培訓(xùn)機(jī)制：
新員工培訓(xùn)，東龍?zhí)赜?xùn)營(yíng)培訓(xùn)，在職教育培訓(xùn)，技能培訓(xùn)，晉升培訓(xùn)等。
職能部門(mén)晉升空間：
職員→專員→經(jīng)理助理→部門(mén)副經(jīng)理→部門(mén)經(jīng)理→中心副主任/子公司副總經(jīng)理→中心主任/子公司總經(jīng)理→集團(tuán)副總裁。
生產(chǎn)車(chē)間晉升空間：
員工→班長(zhǎng)→車(chē)間/科室主任助理→車(chē)間/科室主任→經(jīng)理→副廠長(zhǎng)→廠長(zhǎng)→生產(chǎn)分管副總。
技術(shù)人員晉升空間：
初級(jí)技術(shù)員→技術(shù)員→助理工程師→工程師→高級(jí)工程師→技術(shù)經(jīng)理→技術(shù)副廠長(zhǎng)/技術(shù)中心副主任→技術(shù)中心主任。
研發(fā)設(shè)計(jì)人員晉升空間：
見(jiàn)習(xí)設(shè)計(jì)員→設(shè)計(jì)員→見(jiàn)習(xí)設(shè)計(jì)師→設(shè)計(jì)師→見(jiàn)習(xí)主設(shè)計(jì)師→主設(shè)計(jì)師→部門(mén)經(jīng)理→中心主任→創(chuàng)意總監(jiān)→研發(fā)副總→研發(fā)總經(jīng)理。
